第44章 服务态度(第1/2 页)

林薇闻言有些欣喜，喜笑颜开道：“好，那我现在就告诉她！”

李五无语，“哎，行了，先别急，你先告诉我统计的营业额有多少了？”

林薇这才开始翻出账单，

“截止4点之前，一共382.03万元。”

李五预料今天销售的收入不会差，当听到林薇说出的统计数据，还是有些意外，居然那么少？

李五却是忘了，现在只是01年，消费能力不能跟前世比较，白天三百多万销售数据，已经破了温平所有卖场开业记录了，何况晚上还有一波数据。

他自己意外，是因为他还有上亿资金投资在外面……

“嗯，我知道了，晚上肯定还有一波高峰期，晚上结束时，再统计一遍。”

林薇点头应是，等李五走后，林薇迫不及待拿出手机给同学打电话了……

五月的晚上，出来游玩的人明显比白天的多，不过还好有了白天的经验，所有员工都是有条不紊，忙碌而充满活力。

好不容易到了晚上11点，购物中心还有零零散散几个客人，等客人全部走完以后，关了大门。

李五早准备了红包，给每一位加班的员工现场发了一百红包，原本一身劳累的员工，收到红包后，感觉身上的疲倦已经没了一半。

李五又适时公布一条重磅消息：

只要他们尽心尽力，把五月当成自己的家一样爱护，只要在五月做满一年，并且零投诉，每多做一年，就给大家涨三百工资。相当于一年后，原本1500的工资涨到1800，两年后涨到2100……以此类推，一直到十年后截止。

这个通知一出，所有人一片哗然，包括杜源，也目瞪口呆，李总这是要干嘛？嫌钱多啊！这到处撒钱？

不怪杜源惊诧，按他的眼光也觉得太离谱了，这个奖励政策，太狠了！

但李五知道，就算照这个奖励，十年后，也才4500一个月，能在这里工作十年给这个工资，一点不高。何况那个时候，工资早就提高两倍了，自己这奖励政策听着很多，其实很漫长！

当然李五也不会让他们觉得容易，之所以说到零投诉，李五的目的就是提高员工服务质量，像购物中心这种服务行业想要长久，服务是第一位，质量第二，价格第三，缺一不可。

李五准备闲下来，依靠后世经验，写一个员工守则和奖励规则，把服务质量提高到后世那位以服务闻名遐

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